Praca w firmie Beditom

Możesz z nami pracować. Obecnie szukamy osób na poniższe stanowiska:

REGIONALNY KIEROWNIK SPRZEDAŻY

- Polska Zachód

- Polska Wschód

Wymagania:
  • Wykształcenie wyższe, preferowane techniczne.
  • Znajomość rynku stolarki otworowej mile widziana.
  • Co najmniej dwuletnie doświadczenie w obsłudze klientów B2B.
  • Otwartość i komunikatywność, wysoka kultura osobista.
  • Zdolność do samodzielnej pracy i podejmowania decyzji.
  • Umiejętność czytania dokumentacji technicznej.
  • Praktyczna znajomość produktów MS Office.

Obowiązki:
  • Rozwijanie sieci sprzedaży, pozyskiwanie punktów sprzedaży na podległym terenie.
  • Budowanie i utrzymanie długofalowych trwałych relacji biznesowych.
  • Doradztwo techniczne w zakresie oferowanych produktów.
  • Analiza rynku, cen i warunków handlowych firm konkurencyjnych.

Oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie należącej do Grupy WIKĘD.
  • Szkolenia produktowe, handlowe i techniczne.
  • Praca w zgranym zespole dążącym do osiągnięcia wspólnych celów.
  • Wynagrodzenie adekwatne do wyników pracy.
  • Odpowiednie narzędzia do pracy.

Młodszy programista PHP

OFERUJEMY:
  • pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie
  • możliwość rozwoju i poznania innowacyjnych rozwiązań informatycznych w zakresie systemów dla branży stolarki okiennej, drzwiowej i aluminium
  • szkolenia zewnętrzne i wewnętrzne
  • umowę o pracę
  • wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i wyników pracy
  • grupowe ubezpieczenie na życie

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
  • Czynny udział w pracach projektowych
  • Tworzenie i utrzymanie funkcjonalności aplikacji webowych w języku PHP, JavaScript
  • Wprowadzanie zmian funkcjonalnych i modyfikacji do stworzonych aplikacji,
  • Przygotowanie dokumentacji,
  • Testowanie poprawności działania,

NASZE OCZEKIWANIA:
  • Min. 6 miesięcy doświadczenia w projektach z wykorzystaniem PHP
  • Znajomość bazy MySQL i T-SQL
  • Podstawowa znajomość HTML/JS
  • Znajomość PHP 7.0
  • Znajomość języka angielskiego
  • Cechy osobiste takie jak: rzetelność, samodzielność, odporność na stres, kreatywność, gotowość do szybkiego przyswajania wiedzy, komunikatywność

DODATKOWYM ATUTEM BĘDZIE:
  • Znajomość framework Vue
  • Znajomość branży produkcyjnej stolarki okiennej i drzwiowej
  • Znajomość procesów biznesowych

Specjalista ds. IT

OFERUJEMY:
  • pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie
  • możliwość rozwoju i poznania
  • innowacyjnych rozwiązań informatycznych w zakresie systemów dla branży stolarki okiennej, drzwiowej i aluminium
  • szkolenia zewnętrzne i wewnętrzne
  • umowę o pracę
  • wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i wyników pracy
  • grupowe ubezpieczenie na życie

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
  •  czynny udział w pracach projektowych
  •  tworzenie kodu zapytań i poleceń SQL
  •  zarządzanie serwerami i infrastrukturą sieciową
  •  współpraca z międzynarodowym zespołem ds. produkcyjnych systemów IT
  •  szkolenia pracowników obsługujących system
  •  inicjowanie i wdrażanie rozwiązań usprawniających proces produkcyjny
  •  inne zadania związane ze wsparciem IT w firmie produkcyjnej
  •  pierwsza linia wsparcia Helpdesk

NASZE OCZEKIWANIA:
  •  minimum 2 letnie doświadczenie na stanowisku Specjalista IT
  •  dobra znajomość baz danych, umiejętność programowania w bazach SQL
  •  zdolność analitycznego myślenia
  •  znajomość języka angielskiego
  •  Cechy osobiste takie jak: rzetelność, samodzielność, odporność na stres, kreatywność, gotowość do szybkiego przyswajania wiedzy, komunikatywność

DODATKOWYM ATUTEM BĘDZIE:
  • doświadczenie na podobnym stanowisku w zakładzie produkcyjnym
  • znajomość funkcjonowania sieci lokalnych, zagadnień z zakresu LAN, WAN i HyperView
  •  znajomość branży produkcyjnej stolarki okiennej i drzwiowej

PRACOWNIK PRODUKCYJNO - MAGAZYNOWY

Wymagania:

  • Wykształcenie minimum zawodowe
  • Doświadczenie w pracach przy użyciu elektronarzędzi
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Zaangażowanie i uczciwość
  • Uprawnienia na wózki widłowe lub na suwnicę będą dodatkowymi atutami

Obowiązki:

  • Praca przy produkcji bram segmentowych
  • Pakowanie wyrobów, transport wewnętrzny
  • Prace przy użyciu elektronarzędzi
  • Pomoc przy załadunku towarów
  • Wydawanie półwyrobów i wyrobów gotowych
  • Pomoc przy załadunku towarów

Oferujemy:

  • Obszerne szkolenie stanowiskowe
  • Pracę w przyjaznym środowisku
  • Stabilne warunki zatrudnienia (obejmujące umowę o pracę, realne do uzyskania premie miesięczne)
  • Możliwość rozwoju w strukturach firmy
  • Terminowe i adekwatne do umiejętności wynagrodzenie 

HANDLOWIEC

Wymagania:

  • Wykształcenie techniczne, absolwenci szkół budowlanych bądź mechanicznych
  • Dobra znajomość języka angielskiego
  • Znajomość języków francuskiego, niemieckiego lub innego będzie dodatkowym atutem
  • Mile widziane doświadczenie na stanowisku handlowym
  • Otwartość i komunikatywność
  • Wysoka kultura osobista
  • Sumienność i zaangażowanie w pracę
  • Skuteczność w osiąganiu celów
  • Bardzo dobra znajomość obsługi komputera w tym pakietów typu Office

Obowiązki:

  • Pozyskiwanie oraz profesjonalna obsługa klientów polskich i zagranicznych
  • Przygotowywanie ofert handlowych, negocjowanie warunków współpracy z klientami i monitorowanie sprzedaży
  • Budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji biznesowych
  • Bieżące nadzorowanie procesu realizacji zamówień
  • Aktywna współpraca z pozostałymi działami firmy

Oferujemy:

  • stałe zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej
  • Ciekawe stanowisko pracy
  • Pracę w młodym zespole
  • Możliwość zdobycia nowych umiejętności.
WSPÓŁPRACA DLA FIRM

Nawiążemy współpracę z EKIPAMI MONTERSKIMI bram przemysłowych, garażowych i automatyki do bram na terenie całego kraju.

Nawiążemy współpracę z FIRMAMI DEALERSKIMI na terenie kraju i zagranicą.

APLIKUJ

W przypadku osób fizycznych prosimy o przesłanie CV oraz listu motywacyjnego za pomocą formularza z zaznaczeniem nazwy stanowiska oraz załączoną klauzulą:  „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych (RODO – Rozporządzenie o Ochronie Danych Osobowych, inna nazwa GDPR – General Data Protection Regulation) oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE).”  Odpowiadamy jedynie na wybrane aplikacje. 

    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych (RODO – Rozporządzenie o Ochronie Danych Osobowych, inna nazwa GDPR – General Data Protection Regulation) oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE